Sumário:Il principio di trasparenza nella disciplina della direzione e coordinamento di società -- Gli interessi tutelati dal disposto dell'art. 2497 ter. -- Gli obblighi di trasparenza nella direzione e coordinamento di società e lo "strabismo" del legislatore -- La lettura del disposto dell'art. 2497 ter. in chiave di disciplina dell'organizzazione di gruppo -- Obbligo di motivazione e tutela dell'interesse alla disclosure della società etero-diretta nei confronti della capogruppo -- I riflessi della violazione dell'obbligo di motivazione sulla validità degli atti deliberativi -- Obbligo di motivazione ai sensi dell'art. 2497 ter. e disciplina degli amministratori "interessati" -- Brevi considerazioni sul c.d. regolamento di gruppo.