Resumo:Apresenta quadros e gráficos com dados sobre: síntese do modelo japonês; porcentagem de empresas pesquisadas com regime de aposentadoria em 1º de janeiro de cada ano; variação de critérios de fixação de salário básico de 1970 a 1999; fatores considerados para fixar o salário básico com dados de 1998; diversidade de escalas salariais na empresa A.

Sumário:Cuadro general del modelo japonés: El sistema de producción. El método "justo a tiempo" (JAT) . La automatización barata. El programa "kaizen" de círculos de control de la calidad -- La función de los tanôkô -- El sistema de administración del personal -- Tendencias del sistema de trabajo vitalicio -- Tendencias del sistema salarial basado en la antigüedad -- Perspectivas para el futuro.