Sumário:O direito à busca de informações sobre candidatos a emprego em atenção aos princípios constitucionais do trabalho, com enfoque no direito à intimidade do trabalhador -- A discriminação na fase pré-contratual quando da busca informações do candidato junto a serviços de proteção ao crédito e da exigência de apresentação de certidão negativa de demandas -- Medidas que podem ser adotadas diante da conduta discriminatória do empresário na fase pré-contratual.